小編為大家整理了宣城市各區縣兩化融合貫標合集專題，宣州區、郎溪縣、廣德市、寧國市、涇縣、績溪縣、旌德縣具體包括貫標申請獎勵補貼和認定條件、流程、費用等等，想要具體咨詢或者申報貫標的可以免費聯系以下專人熱線為您指導！

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宣城市各區縣兩化融合貫標申請獎勵補貼（僅供參考，詳情大家可以咨詢當地公告，或者免費咨詢小編）

市級（有效期至2025年12月31日）

支持企業開展兩化融合貫標認證。鼓勵企業開展兩化融合管理體系評估認證，對新獲得國家數字化轉型新型能力體系評估認證的3A、4A、5A級企業，分別給予一次性獎勵5萬元、10萬元和20萬元。（責任單位：市經信局）

廣德市（2023年發布）

對獲得國家新一代信息技術與制造業融合發展試點示范項目、工業互聯網試點示范項目的，獎勵50萬元。對被評為省行業級和企業級工業互聯網示范平臺的，分別給予一次性獎補50萬元、20萬元。對獲得宣城市工業互聯網標桿、示范項目的，分別獎勵10萬元、5萬元。

涇縣（2022年發布）

當年通 過國家兩化融合管理體系貫標評定取得證書的給予 15 萬元獎 勵 。當年獲得宣城市工業互聯網標桿、示范企業的分別獎勵 5 萬 元、3 萬元 。對當年入駐宣城市工業大腦的規上企業每戶獎勵 1萬元 。

經開區（2023年發布）

鼓勵企業開展兩化融合管理體系評估認證，對于通過兩化融合管理體系貫標認定的企業，每戶分別給予一次性獎勵5萬元；對當年獲得國家數字化轉型新型能力體系評估認證的2A、3A、4A、5A級企業，分別給予10萬、20萬元、30萬元、50萬元獎勵（低等級重新評級為高等級的可獲得獎補差額）。

旌德縣（2022年發布）

鼓勵企業“兩化”融合，企業當年通過國家兩化融合管理體系貫標評定取得證書的給予20萬元獎勵；對新認定國家級智能制造試點示范企業的，給予一次性獎補20萬元。

郎溪縣（2022年發布）

對兩化融合評估等級在2A、3A、4A、5A級的企業，給予企業一次性獎補20萬、30萬、50萬、100萬（2022年起執行該項政策；已獲得兩化融合貫標證書且未評級的企業，重新評級在3A級及以上的可獲得獎補；低等級重新評級為高等級的可獲得獎補差額）。

寧國市（2023年發布）

支持企業數字化應用。支持企業實施信息化系統建設，對購買或租賃ERP、MES、PDM、PLM等工業軟件超10萬元的企業，按年度軟件投入的不高于10%給予一次性獎勵，最高不超過50萬元。支持企業開展兩化融合管理體系升級版、DCMM(數據管理能力成熟度評估模型)，對評估認定等級為2A、3A、4A、5A的企業，分別給予5萬元、10萬元、20萬元、30萬元的一次性獎勵。

宣州區（2023年版）

支持企業數字化轉型。兩化融合評估等級在2A、3A、4A、5A級的企業，分別給予一次性獎補10萬元、20萬元、30萬元、50萬元（已獲得兩化融合貫標證書且未評級的企業，重新評級在3A級及以上的可獲得獎補；低等級重新評級為高等級的可獲得獎補差額）。

宣城市各區縣兩化融合貫標申請流程

一、兩化融合貫標輔導流程

1、前期接洽，企業認識到兩融貫標的重要性與必要性，雙方正式簽訂服務協議。

2、貫標啟動：成立企業貫標工作小組，指定企業貫標工作計劃，召開企業貫標啟動大會，對主要參與部門、人員進行貫標相關培訓；

3、企業診斷：調查企業基本信息、組織架構、相關制度，診斷企業兩化融合管理現狀；

4、體系構建：制定企業信息化和工業化體系方針、目標，策劃企業兩化融合職能架構，構建企業兩化融合管理體系；

5、文件編寫：編寫企業兩化融合管理體系文件及手冊，編制企業兩化融合管理制度、控制程序、記錄表單等；

6、體系會審：組織企業最高管理者及兩化融合管理骨干對已構建的企業兩化融合管理體系進行共同審議；

7、體系宣貫：頒布企業兩化融合管理手冊、制度、程序、表單、開展企業兩化融合宣貫培訓，指導各個部門、人員正確理解和執行；

8、體系運行：運行企業兩融管理體系，填寫運行記錄，定期進行體系運行監測；

9、內審：企業管理者代表在顧問的指導下帶領企業內審員進行各部門間的互相審核，檢查體系文件是否符合標準的要求，及各部門是否按照體系文件的要求執行，并對執行不良的情況進行改進。

10、管理評審：企業最高管理者就企業兩化融合管理體系的現狀、適宜性、充分性和有效性以及方針和目標的貫徹落實情況進行評審。

二、貫標后的認證流程

1、認證申請：按照官方審核認證的要求，準備審核認證所需的材料，向官方認證機構提交認證申請；

2、通過認證：接受官方審核認證機構對企業兩化融合管理體系的兩次現場審核，直至獲得認證機構發出的認證資質證書。

宣城市各區縣兩化融合貫標申請費用

1、咨詢輔導費。

2、認證官費明細：認證申請費、審核費（審查人員費用）、審定與注冊費（含證書費）、年金（含標志使用費）、加印/補發證書費

宣城市各區縣兩化融合貫標申請條件要求

兩化融合，即工業化和信息化的融合，是指以信息化帶動工業化、以工業化促進信息化，走新型工業化道路；兩化融合的核心就是信息化支撐，追求可持續發展模式。信息化成為工業企業經營管理的常規手段。

信息化進程和工業化進程不再相互獨立進行，不再是單方的帶動和促進關系，而是兩者在技術、產品、管理等各個層面相互交融，彼此不可分割，并催生工業電子、工業軟件、工業信息服務業等新產業。

兩化融合貫標等級由低到高劃分為A（規范級）、AA（場景級）、AAA（領域級）、AAAA（平臺級）和AAAAA（生態級）等五個等級，不同等級能力呈現不同的狀態特征以及能力單元/能力模塊的過程維、要素維、管理維的不同建設重點。

A（規范級）

開展了規范級能力建設，支持和優化相關業務范圍內的生產經營管理活動，但尚未有效建成支持主營業務范圍內關鍵業務數字化和柔性化運行的新型能力。

AA（場景級）

聚焦主營業務范圍內關鍵業務場景，建成支持關鍵業務資源配置效率提升、關鍵業務活動數字化場景化和柔性化運行的場景級能力：開展了技術使能型的能力打造過程管理，符合GB/T23001-2017標準的要求。

AAA（領域級）

聚焦企業主營業務領域，建成支持主要業務流程資源高效配置、關鍵業務集成融合、動態協同和一體化運行的領域級能力：開展了知識驅動型的能力打造過程管理，且支持過程管理動態優化。

AAAA（平臺級）

能夠創建上下游客戶的共享平臺，通過信息化的方式達到客供件管理、外協管理、遠程外協下單、溝通URL鏈接等形式，聚焦組織全員、全要素和全過程，建成支持組織（企業）以及組織（企業）之間資源動態配置、主營業務網絡化協同和社會化協作的平臺級能力能夠按需開展數據驅動型的能力打造過程管理。

AAAAA（生態級）

要求整個供應鏈（包括和產品相關的無限級供應商、外協廠商）都可以達到A級以上的兩化融合標準，聚焦跨組織（企業）、生態合作伙伴、用戶等，建成支持智能驅動的生態資源按需精準配置；能夠自組織開展智能驅動型的能力打造過程管理。

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