2020年合肥市知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)和知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢(shì)企業(yè)考核申報(bào)時(shí)間即將截止！請(qǐng)所有需要申報(bào)的企業(yè)注意時(shí)間，關(guān)于此次合肥市知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)和優(yōu)勢(shì)企業(yè)考核申報(bào)條件有哪些？詳情可以咨詢(xún)小編為您解答。

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合肥市知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)和優(yōu)勢(shì)企業(yè)考核申報(bào)時(shí)間

請(qǐng)各縣(市)區(qū)推薦3-5家、開(kāi)發(fā)區(qū)推薦10家知識(shí)產(chǎn)權(quán)密集且有資金需求的企業(yè)，審核后于10月30日前，將企業(yè)名稱(chēng)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)擁有情況和資金需求量等以表格形式報(bào)送到市市場(chǎng)監(jiān)管局（知識(shí)產(chǎn)權(quán)局）應(yīng)用服務(wù)處。

合肥市知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)和優(yōu)勢(shì)企業(yè)考核申報(bào)條件

一、示范企業(yè)和優(yōu)勢(shì)企業(yè)組織申報(bào)

(一) 申報(bào)條件

示范企業(yè)：

1.知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢(shì)企業(yè)培育期滿(mǎn)，為國(guó)內(nèi)骨干企業(yè)，對(duì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展具有較強(qiáng)影響力;

2.《知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系》A表評(píng)分達(dá)75分以上，并且B表評(píng)分達(dá)80分以上的企業(yè)。

對(duì)于2016年年度考核為優(yōu)秀的優(yōu)勢(shì)企業(yè)，可在培育期內(nèi)被推薦為示范企業(yè)。

優(yōu)勢(shì)企業(yè)：

1.屬于區(qū)域內(nèi)骨干企業(yè)，對(duì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展具有一定影響力;

2.《知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢(shì)企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系》評(píng)分達(dá)90分以上的企業(yè)，或者第1—3項(xiàng)一級(jí)指標(biāo)中，某一項(xiàng)一級(jí)指標(biāo)得分比達(dá)到80%以上且總分達(dá)70分以上的企業(yè)。

(二)推薦名額

示范企業(yè)推薦名額一般為本轄區(qū)優(yōu)勢(shì)企業(yè)數(shù)量的10%。對(duì)于上一年度考核為優(yōu)秀的省區(qū)市局，示范企業(yè)推薦名額從本轄區(qū)優(yōu)勢(shì)企業(yè)數(shù)量的10%增加至15%。排名第一至第五的省級(jí)局和排名第一的計(jì)劃單列市局，示范企業(yè)推薦名額從本轄區(qū)優(yōu)勢(shì)企業(yè)的10%增加至20%。

優(yōu)勢(shì)企業(yè)無(wú)推薦名額限制。

合肥市知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)和優(yōu)勢(shì)企業(yè)考核申報(bào)程序和申報(bào)材料

請(qǐng)各省、自治區(qū)、直轄市、計(jì)劃單列市、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)知識(shí)產(chǎn)權(quán)局(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“省區(qū)市局”)，按照《知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)培育工作方案》和《知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢(shì)企業(yè)培育工作方案》中明確的工作程序和申報(bào)材料等要求，進(jìn)行組織申報(bào)工作。

（一）考核內(nèi)容

1. 各?。▍^(qū)、市）局?？己藘?nèi)容主要包括企業(yè)培育數(shù)量（20 分）、經(jīng)費(fèi)投入（20分）、政策出臺(tái)（20分）、培育工作措施 及典型案例推薦情況（20分）、省級(jí)企業(yè)培育工作及省轄市企 業(yè)培育工作情況（20分）等，滿(mǎn)分100分。

2. 優(yōu)勢(shì)示范企業(yè)。為了突出高質(zhì)量發(fā)展，優(yōu)勢(shì)示范企業(yè)專(zhuān) 利申請(qǐng)數(shù)量不再作為考核指標(biāo)?？己藘?nèi)容為：對(duì)于培育超過(guò)三年 （含三年）的優(yōu)勢(shì)示范企業(yè)，包括企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作情況（110 分）、典型案例情況（40分），滿(mǎn)分150分；對(duì)于其他優(yōu)勢(shì)示 范企業(yè)，包括企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作情況（110分）、優(yōu)勢(shì)示范企業(yè) 建設(shè)工作方案出臺(tái)（20分）及落實(shí)情況（20分），滿(mǎn)分150分。 其中，100分以上為優(yōu)秀，70—100分為一般，70分以下為較差。

（二） 工作程序

1. 各?。▍^(qū)、市）局對(duì)企業(yè)進(jìn)行年度考核并向局備案。 各?。▍^(qū)、市）局組織本轄區(qū)內(nèi)優(yōu)勢(shì)示范企業(yè)填報(bào)考核信息材 料；組織專(zhuān)家對(duì)企業(yè)建設(shè)工作進(jìn)行年度考核；將考核內(nèi)容及考 核結(jié)果報(bào)送我局知識(shí)產(chǎn)權(quán)運(yùn)用促進(jìn)司備案?？己私Y(jié)果按示范企 業(yè)和優(yōu)勢(shì)企業(yè)兩個(gè)序列分為優(yōu)秀、一般、較差三個(gè)等次，同一 等次內(nèi)須排序。

2. 各?。▍^(qū)、市）局向局報(bào)送考核材料。各?。▍^(qū)、 市）局填報(bào)考核信息表報(bào)送我局知識(shí)產(chǎn)權(quán)運(yùn)用促進(jìn)司。

3. 各?。▍^(qū)、市）局組織推薦先進(jìn)個(gè)人。各省（區(qū)、市） 局從年度考核結(jié)果為優(yōu)秀的優(yōu)勢(shì)示范企業(yè)中，按照名額推薦先進(jìn) 個(gè)人。從本局負(fù)責(zé)企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的人員中，按照名額推薦先 進(jìn)個(gè)人。

4. 公布考核評(píng)優(yōu)結(jié)果。局對(duì)各?。▍^(qū)、市）局的培育 工作組織專(zhuān)家開(kāi)展年度考核評(píng)審。年度考核結(jié)果將以一定方式在 系統(tǒng)內(nèi)公布，同時(shí)確定2019年度企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作先進(jìn)集體和 先進(jìn)個(gè)人，并予以通報(bào)表?yè)P(yáng)。

合肥市知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)和優(yōu)勢(shì)企業(yè)考核名額分配

（三） 2019 年度先進(jìn)集體和個(gè)人名額分配

1. 先進(jìn)集體。省級(jí)局16個(gè)，計(jì)劃單列市局2個(gè)。

2. 先進(jìn)個(gè)人。先進(jìn)個(gè)人包括省（區(qū)、市）局人員、企業(yè)人員 2個(gè)序列（推薦名額見(jiàn)附件2）。

（四）考核及推薦材料

1. ?。▍^(qū)、市）局考核材料。《2019年度知識(shí)產(chǎn)權(quán)示 范企業(yè)和優(yōu)勢(shì)企業(yè)培育工作考核表》。

2. 優(yōu)勢(shì)示范企業(yè)考核材料?！?019年度知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范 企業(yè)和優(yōu)勢(shì)企業(yè)年度考核信息統(tǒng)計(jì)表》,優(yōu)勢(shì)示范 企業(yè)建設(shè)工作進(jìn)展及典型案例材料。

3. 先進(jìn)個(gè)人推薦材料。《2019年度企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作先進(jìn) 個(gè)人推薦表》。

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